Binance évalue les réductions d’effectifs face à la pression réglementaire sur le marché mondial
Binance, la plus grande bourse de crypto-monnaie en termes de volume de transactions, évalue ses effectifs, a annoncé mercredi la société, dissipant les rumeurs selon lesquelles elle licencierait des employés pour réduire les coûts.
« Binance ne supprime pas 20 % des employés par mesure de réduction des coûts », a déclaré Patric Hillmann, directeur de la communication de Binance, dans un tweet. « Nous avons régulièrement procédé à un audit de la densité des talents et à un exercice d’allocation des ressources tous les six mois. »
Permettez-moi d’apporter quelques éclaircissements supplémentaires via 🧵.
Binance ne supprime pas 20 % des employés par mesure de réduction des coûts. @binance a connu une véritable croissance exponentielle ces 5 dernières années — et a augmenté son personnel en conséquence. C’était un défi opérationnel historique à surmonter. https://t.co/Awmh8PdT8j
–Patrick Hillman (@PRHillman) 31 mai 2023
Hillmann répondait à une newsletter publiée par le journaliste indépendant Colin Wu selon laquelle « de multiples sources » avaient confirmé que la bourse avait déjà licencié 20% de ses employés sur un effectif total de 8 000 personnes.
Selon Hillmann, il n’y avait pas de nombre précis d’employés que l’échange visait à licencier. Au lieu de cela, il aurait procédé à un audit de la densité des talents pour éclairer sa direction. En outre, la bourse a déclaré qu’elle cherchait à pourvoir davantage de postes vacants.
Vents contraires réglementaires
Binance a fait face à des pressions réglementaires sur plusieurs marchés mondiaux, entravant ses efforts pour développer sa clientèle. Magnats de la finance signalé à la mi-mai que la société avait dû suspendre ses services en dollars australiens pour sa filiale en Australie.
Plus précisément, Binance a du mal à trouver des partenaires bancaires fiables pour soutenir ses services. Par exemple, la décision d’arrêter ses dépôts et ses services de retrait en monnaie fiduciaire en Australie était due à la décision d’un tiers d’arrêter l’aide au paiement offerte à la bourse.
Ailleurs, la bourse controversée a été forcée de fermer ses opérations au Canada en raison d’exigences strictes concernant les pièces stables et les limites des investisseurs. Le régulateur financier canadien a imposé une exigence d’enregistrement des échanges de crypto-monnaie opérant dans le pays.
La pression réglementaire n’est pas différente au Royaume-Uni où Binance a eu des démêlés avec le régulateur financier du pays, la Financial Conduct Authority, qui l’a contraint à retirer sa demande d’enregistrement obligatoire dans la région en 2021. Cependant, la bourse envisage maintenant de devenir immatriculé au Royaume-Uni.
De même, aux États-Unis, Binance et son PDG, Changpeng Zhao, font face à des accusations portées par la Commodities Futures Trading Commission et liées à plusieurs violations présumées de la conformité.
Bureau parisien d’Options ; le nouveau gestionnaire de liquidité de BidX ; lire les pépites de nouvelles d’aujourd’hui.
Binance, la plus grande bourse de crypto-monnaie en termes de volume de transactions, évalue ses effectifs, a annoncé mercredi la société, dissipant les rumeurs selon lesquelles elle licencierait des employés pour réduire les coûts.
« Binance ne supprime pas 20 % des employés par mesure de réduction des coûts », a déclaré Patric Hillmann, directeur de la communication de Binance, dans un tweet. « Nous avons régulièrement procédé à un audit de la densité des talents et à un exercice d’allocation des ressources tous les six mois. »
Permettez-moi d’apporter quelques éclaircissements supplémentaires via 🧵.
Binance ne supprime pas 20 % des employés par mesure de réduction des coûts. @binance a connu une véritable croissance exponentielle ces 5 dernières années — et a augmenté son personnel en conséquence. C’était un défi opérationnel historique à surmonter. https://t.co/Awmh8PdT8j
–Patrick Hillman (@PRHillman) 31 mai 2023
Hillmann répondait à une newsletter publiée par le journaliste indépendant Colin Wu selon laquelle « de multiples sources » avaient confirmé que la bourse avait déjà licencié 20% de ses employés sur un effectif total de 8 000 personnes.
Selon Hillmann, il n’y avait pas de nombre précis d’employés que l’échange visait à licencier. Au lieu de cela, il aurait procédé à un audit de la densité des talents pour éclairer sa direction. En outre, la bourse a déclaré qu’elle cherchait à pourvoir davantage de postes vacants.
Vents contraires réglementaires
Binance a fait face à des pressions réglementaires sur plusieurs marchés mondiaux, entravant ses efforts pour développer sa clientèle. Magnats de la finance signalé à la mi-mai que la société avait dû suspendre ses services en dollars australiens pour sa filiale en Australie.
Plus précisément, Binance a du mal à trouver des partenaires bancaires fiables pour soutenir ses services. Par exemple, la décision d’arrêter ses dépôts et ses services de retrait en monnaie fiduciaire en Australie était due à la décision d’un tiers d’arrêter l’aide au paiement offerte à la bourse.
Ailleurs, la bourse controversée a été forcée de fermer ses opérations au Canada en raison d’exigences strictes concernant les pièces stables et les limites des investisseurs. Le régulateur financier canadien a imposé une exigence d’enregistrement des échanges de crypto-monnaie opérant dans le pays.
La pression réglementaire n’est pas différente au Royaume-Uni où Binance a eu des démêlés avec le régulateur financier du pays, la Financial Conduct Authority, qui l’a contraint à retirer sa demande d’enregistrement obligatoire dans la région en 2021. Cependant, la bourse envisage maintenant de devenir immatriculé au Royaume-Uni.
De même, aux États-Unis, Binance et son PDG, Changpeng Zhao, font face à des accusations portées par la Commodities Futures Trading Commission et liées à plusieurs violations présumées de la conformité.
Bureau parisien d’Options ; le nouveau gestionnaire de liquidité de BidX ; lire les pépites de nouvelles d’aujourd’hui.
